ตำแหน่ง: ผู้ประสานงานโครงการ

ประจำ: บริษัท ซีเนียร์ฟิต เอเซีย จำกัด (SeniorFit Asia Co., Ltd.)

ลักษณะงาน: Full-time | ทำงาน On-site จ.ขอนแก่น

เงินเดือน:. (ขึ้นกับประสบการณ์)

สวัสติการ: ประกันสังคมและค่าตอบแทนตามผลงาน (Performance-based Bonus)

บทบาทงาน (Job Purpose)

ตำแหน่งนี้เป็นผู้จัดการของบริษัท SenionFit ซึ่งเป็น HealthTech Startup ด้านป้องกันภาวะสมอง

เลื่อมและฟื้นฟูผู้สูงอายุ มีหน้าที่บริหารจัดการงานด้านการตลาด การดำเนินงาน และประลานงานด้านระบบบ

สุขภาพ เพื่อสนับสนุนการเติบโตของ “SenionFit Dementia Prevention Ecosystem” ให้เป็นมาตรธาน

ระดับประเทศ

1. บทบาทงานหลัก (Key Responsibilities) มีหน้าที่ดังนี้:

1.1 ด้านบริหารจัดการองค์กร (Corporate Management)

ㆍสนับสนุนการดำเนินงานของบริษัทให้เป็นไปตามเป้าหมาย

ㆍประสานงานกันผู้บริหาร(CEO, Co-founder, Medical Advisors)

ㆍ ตูแลงานเอกสารบริษัท เช่น เอกสารบัญชี เอกสารภาษี สัญญาโตรงการ หนังสือเชิญ ฯลฯ

ㆍ ตวบคุมกำกับการปฏิบัติงานของทีมให้เป็นไปตามมาตรฐานองค์กร

1.2 ด้านการตลาดและพัฒนาธุรกิจ (Marketing & Business Development)

ㆍ ออกแบบแผนการตลาดแลงทางการขายตาม Business Model ของ SeniorFit

ㆍ ติดตามข้อมูลตลาด Nursing Home / Wellness Center / Telemedicine

ㆍทำรายงานยอดขาย รายงานผลการตลาด และวิเศราะห์แนวโน้มลูกค้า

ㆍ จัดการสื่อสารออนไลน์ (Content, Social Media, Landing Page, รายงานผลงาน)

1.3 ด้านการเงิน บัญชี และต้นทุน (Finance & Basic Accounting)

ㆍ ทำงบประมาณรายเดือน-รายไตรมาส และช่วยวิเคราะห์กระแลเงินสด

ㆍ สรุปต่าใช้จ่าย, ออกในเสร็จ, บันทึกบัญชีเบื้องตันเพื่อส่งให้สำนักงานบัญชี

ㆍทำรายงานต้นทุน (COGS / SG&A) และสรุปผลประกอบการเบื้องต้น

ㆍจัดการชำระเงิน-รับเงินโตรงการ/คู่ต้า

1.4 ด้านโครงการสุขภาพ (Health Program Coordination)

ㆍ1 ประสานงานกับศูนย์ดูแลผู้สูงอายุ โรงพยาบาล และ Partกer

ㆍ ทำเอกลารประกอบโครงการ เช่น Proposal, Training Plan, Evaluation Form

1.5 ด้านประสานงานและบริการลูกค้า (Client & Partner Relations)

ㆍตอบคำถามลูกค้า / ข้อมูลบริการ / การเข้าร่วมโดรงการ

ㆍ นัตหมายการอบรม SeniorFit Coach และประสานกับทีม Medical

ㆍ ตูแลคุณภาพความพึ่งพอใจของศูนย์ (Nursing Home Satisfaction Tracking)

 

2. คุณสมบัติของผู้สมัคร (Qualifications)

2.1 คุณสมบัติทั่วไป

ㆍอายุ 25-40 ปี

ㆍปริญญาตรีขึ้นไปในสาขา บริหารธุรกิจ, การตลาด, บัญชี, เศรษฐศาสตร์, การจัดการสุขภาพ หรือที่

เกี่ยวข้อง

ㆍมีประสบการณ์ในงานบริหารจัดการ / การตลาด / งานโครงการ อย่างน้อย 2-5 ปี

ㆍ ใช้ตอมพิวเตอร์ได้ดี (Excel, Word, PowenPoint, Canva)

ㆍ สามารถทำงานภายใต้แรงกตตันและปรับตัวได้ดีแบบ Startup Environment

2.2 ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง (Core Competency)

มีทักษะต้าน Business Analysis, การวางแผน, การติดตามตามผล

ㆍมีความเข้าใจพื้นฐานเกี่ยวกับ ระบบสุขภาพ, งานด้านผู้สูงอายุ, หรือ HealthTech,

มีทักษะการขาย การสื่อดาร และการบริหารความสัมทัมทันธ์กับลูกค้า

ㆍสามารถจัดทำเอกสาร Proposal และรายงานสรุปผลได้

2.3 คุณลักษณะส่วนบุคคล (Personal Attributes)

ㆍมีความรับผิดขอบลง รอบตอบ และตรวจลอบงานได้ละเอียด

ㆍลามารถเป็นตัวแทนบริษัทในการประชุมร่วมเตรือข่าย

ㆍมีทักษะแก้ปัญหาเฉพาะหน้า และกล้าตัดสินใจ

ㆍสนใจงานด้านผู้สูงอายุและนวัตกรรมเพื่อสังคม

3. รายละเอี๊ยดเงินเดือนและค่าตอบแทน (Compensation)

ㆍเงินเดือนพื้นฐาน: … (ขึ้นกับประสบการณ์ใน HealthTech / Startup)

ㆍ Performance Bonus: ตามผลการขายและผลลัพธ์การดำเนินงาน

ㆍปรับเงินเดือนประจำปี: ตามความสามารถ

ㆍสวัสติการ: ประกันสังตมและประกันสุขภาพ (ในปีที่ 2)

 

4. วิธีการสมัคร

ส่งประวัติย่อ (Resume) และ Portfolio มาที่

Email: ratiompornkuna@gmail.com หรือโทร 093-5412828